新入社員教育/専門教育

「社員は人財」が佐藤水産のヒト創り

社員教育はすべて一から丁寧に指導します。

1. 新入社員教育 基礎研修

基礎研修

まずは挨拶や基本動作の徹底。
先輩社員が親切丁寧に指導するロールプレイングで販売実習を学びます。

精神鍛錬

精神面の鍛錬を図るため、禅寺で座禅や行茶を体験します。

フォローアップ研修

会社保養施設のあるトマムで1泊2日の宿泊研修。入社してから3ヶ月が経過した頃に同期が集まり、再度社会人として不可欠なビジネスマナーや知識等、企業人として基本姿勢や仕事の意味の再確認、自分や仲間の状況も振り返りながら、仕事に対する不安・悩みを解消し、明日へのステップとするものです。

2. 専門職教育、他部署研修、衛生・安全教育

小売店研修

専門講師が店舗で必要なPOPを書く基礎から丁寧に教えてくれます。

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佐藤水産
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 北海道札幌市中央区宮の森3条1丁目
0120-310-041
 受付時間:AM9:00~PM6:00